Empleos actuales relacionados con Asistente de Desarrollo Organizacional - Lima - CORPORACION UNION FARMA

  • Asistente de Desarrollo Organizacional

    hace 2 días

    Lima, Perú Devdatep Consulting A tiempo completo

    La mejora continua es fundamental para cualquier organización. Como Asistente de Desarrollo Organizacional en Devdatep Consulting, tendrás la oportunidad de evaluar el clima y la cultura laboral, identificar áreas de mejora y desarrollar estrategias efectivas para abordarlos. Se requiere conocimiento intermedio de herramientas como Microsoft Office,...

  • Senior de Desarrollo Organizacional

    hace 4 semanas

    Lima, Perú Superintendencia de Banca, Seguros y AFP A tiempo completo

    **Funciones del cargo**: - Liderar el desarrollo e implementación de modelos de gestión para los procesos de gestión del desempeño y desarrollo directivo - Liderar la estrategia de gestión del cambio del departamento - Planificar, dirigir, controlar y evaluar la ejecución de los procesos de gestión del desempeño y desarrollo directivo - Elaborar el...

  • Gerente Personal Desarrollo Organizacional

    hace 3 días

    Lima Metropolitana, Perú Native Instruments A tiempo completo

    Gerente de Personal Desarrollo OrganizacionalEn IMPULSA365 buscamos un líder destacado.El perfil ideal tiene experiencia como Asistente de Selección en Call Center (procesos masivos) y destaca por su liderazgo, habilidades de comunicación y orientación hacia objetivos claros. Se busca alguien que inspire equipos y promueva el crecimiento...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 1 día

    Lima, Perú Marhnos A tiempo completo

    Marhnos busca a un Gerente de Desarrollo Organizacional que liderará y gestione todas las áreas relacionadas con el desarrollo humano en Perú, asegurando que la unidad de negocio cuente con el talento adecuado y fomente un ambiente laboral positivo.ResponsabilidadesLiderar iniciativas de cambio organizacional y planificación de la necesidad de recursos...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 5 días

    Lima Metropolitana, Perú Grupo Pionier A tiempo completo

    Grupo Pionier busca a un Gerente de Desarrollo Organizacional con experiencia en gestión del talento para desempeñarse en una posición clave dentro de nuestra empresa.Descripción del PuestoEl Gerente de Desarrollo Organizacional será responsable de diseñar e implementar estrategias integrales de desarrollo organizacional, incluyendo la formación y el...

  • Analista de Desarrollo Organizacional

    hace 6 días

    Lima Metropolitana, Perú Red de Energía del Perú A tiempo completo

    Buscamos a un analista de desarrollo organizacional para apoyar en la implementación de programas de bienestar y mejorar la eficiencia en la gestión de recursos humanos.Descripción del puesto:Colaborar con la Subgerencia de Talento Organizacional en la planificación y ejecución de programas de bienestar.Desarrollar y mantener relaciones con proveedores...

  • Profesional de Desarrollo Organizacional

    hace 1 día

    Lima Metropolitana, Perú CompuTrabajo - PE - Senior A tiempo completo

    Profesional de Desarrollo OrganizacionalBuscamos a un profesional con experiencia en desarrollo organizacional para formar parte de nuestro equipo.En esta posición, será responsable de planificar, dirigir y coordinar las actividades del personal y las políticas de recursos humanos.Responsabilidades:Gestionar los procesos de reclutamiento y selección del...

  • Analista de Desarrollo y Cultura Organizacional

    hace 7 días

    Lima, Perú AimTalent A tiempo completo

    **Analista de Desarrollo y Cultura Organizacional** **Requisitos**: - Bachiller en Administración de empresas, Ingeniería Industrial, Administración, Relaciones Industriales, Gestión en Recursos Humanos, Psicología o afines. - Experiência general de 03 años. - Experiência especifica de 01 año, en puestos de analista o asistente realizando...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 1 día

    Lima, Surquillo, Perú MILAN GOURMET S.A.C. A tiempo completo

    Descripción del trabajo:FuncionesActualizar y gestionar indicadores clave de desempeño.Gestionar asistencias y documentaciones dentro del proceso de selección.Coordinar y dar seguimiento al proceso de atracción de talento y integración.Asegurar el cumplimiento de programas de capacitación y desarrollo organizacional.Gestionar procesos relacionados a...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 5 días

    Lima Metropolitana, Perú Sodimac A tiempo completo

    Descripción del PuestoNuestro Centro de Distribución en Lurín busca un profesional apasionado por el desarrollo organizacional, con experiencia en relaciones laborales y gestión de talento. Como Gerente de Desarrollo Organizacional, serás responsable de asegurar la inclusión correcta en planilla, proceso de onboarding y plan de entrenamiento, así como...

  • Líder de Desarrollo Organizacional

    hace 4 horas

    Lima Metropolitana, Perú CompuTrabajo - PE - Lead A tiempo completo

    Nuestra empresa está buscando a un Líder de Desarrollo Organizacional con amplia experiencia en gestión humana y desarrollo de talento.Responsabilidades:Desarrollará planes estratégicos para mejorar la efectividad y la satisfacción laboral del personal.Liderará equipos multidisciplinarios para abordar proyectos y tareas complejas.Fomentará la...

  • Profesional de Desarrollo Organizacional

    hace 4 horas

    Lima, Perú sama ocupacional eirl A tiempo completo

    ¡Únete a nuestro equipo como Profesor de Desarrollo Organizacional! En Sama Ocupacional, tenemos una posición disponible para un especialista en desarrollo organizacional y sistemas de gestión.Nuestros perfiles ideales:Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.Familiaridad con herramientas de software como Microsoft Office.Experiencia...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 21 horas

    Lima, Perú KORI A tiempo completo

    Descripción del PuestoBuscamos a un Especialista en Desarrollo Organizacional que se sume a nuestro equipo en KORI. El candidato ideal será responsable de fortalecer los valores y la filosofía institucional, gestionar la comunicación interna y promover la motivación y satisfacción de nuestros colaboradores.Responsabilidades Coordinar y liderar la...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 1 día

    Lima, Perú Marhnos A tiempo completo

    Como Gerente de Desarrollo Organizacional, liderarás el área de recursos humanos en Perú, asegurando que la unidad de negocio cuente con el talento adecuado y un ambiente laboral positivo. Deberás alinear las estrategias de recursos humanos con los objetivos empresariales y garantizar el cumplimiento de las normativas laborales.Colaborar con la...

  • Especialista de Desarrollo Organizacional

    hace 2 semanas

    Lima, Perú Statkraft A tiempo completo

    Especialista de Desarrollo Organizacional A jornada completa Business Units: IA - Region Andes **Descripción de la empresa**: **¿Le gustaría compartir nuestra pasión por las energías renovables y ser parte del mundo energético del mañana?** Statkraft es una compañía que, además de generar energía 100% renovable, tiene un marcado compromiso con...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 2 días

    Lima Metropolitana, Perú Fundacioncalma A tiempo completo

    Desarrolla tu carrera en Fundación CALMASomos una organización comprometida con el crecimiento y el desarrollo de nuestros empleados. Buscamos a un Analista de Desarrollo de Talento para unirse a nuestro equipo.En Fundación CALMA, valoramos la innovación y el trabajo en equipo. Si estás listo para sumergirte en un entorno donde tus habilidades se...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional en Sodimac

    hace 6 días

    Lima Metropolitana, Perú Sodimac A tiempo completo

    Desarrollo de Carreiras en SodimacSomos una empresa líder en el sector retail, dedicada a brindar experiencias inolvidables a nuestros clientes. En busca de un experto en desarrollo organizacional para impulsar nuestro equipo en Lurín.¿Qué responsabilidades tendrás?Asegurar la correcta inclusión de nuevos colaboradores, proceso de onboarding y plan de...

  • Gerente de Compliance y Desarrollo Organizacional

    hace 5 días

    Lima Metropolitana, Perú SGS Perú A tiempo completo

    Necesitamos a un gerente de compliance y desarrollo organizacional que promueva una cultura de integridad y responsabilidad dentro de nuestra empresa. El perfil ideal tendrá experiencia en derecho laboral y conocimientos en Power BI.ResponsabilidadesLiderará el equipo de relaciones laborales y cumplimiento.Desarrollará estrategias para mejorar la gestión...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional y Capacitación

    hace 3 horas

    Lima Metropolitana, Perú IQFARMA A tiempo completo

    Especialista en Capacitación y Desarrollo OrganizacionalEn IQFARMA, un laboratorio farmacéutico nacional con más de 60 años de experiencia en la fabricación y comercialización de productos de alta calidad, estamos buscando un especialista en capacitación y desarrollo organizacional para complementar nuestro equipo.Nuestro objetivo es identificar a un...

  • Coordinador de Desarrollo Organizacional

    hace 5 días

    Lima, Perú SKT CONSULTORES EN RECURSOS HUMANOS A tiempo completo

    Nuestra empresa busca a alguien apasionado por la construcción de equipos sólidos y capaces para ocupar el cargo de Coordinador de Desarrollo Organizacional. Como miembro clave del equipo de recursos humanos, tú tendrás la oportunidad de hacer una gran diferencia en la cultura laboral de nuestra empresa.Entre los requisitos esenciales se...

Asistente de Desarrollo Organizacional

hace 2 semanas

Lima, Perú CORPORACION UNION FARMA A tiempo completo
Nuestra Misión

En Corporación Unión Farmácia, nos esforzamos por ofrecer servicios de alta calidad a nuestros clientes. Para lograr esto, buscamos profesionales comprometidos y con pasión por el trabajo. Si eres alguien que busca desafíos y oportunidades de crecimiento, te invitamos a unirte a nuestro equipo.

El Especialista en Recursos Humanos será responsable de desarrollar y ejecutar planes para mejorar la eficiencia y productividad del personal. Esto incluye:
  • Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo para mejorar las habilidades y conocimientos del personal.
  • Analizar y evaluar la efectividad de los programas existentes y sugerir mejoras.
  • Liderar proyectos de mejora continua para aumentar la satisfacción laboral y reducir la rotación de empleados.

Cualificaciones del Candidato

Para ser exitoso en este rol, el candidato debe poseer las siguientes cualificaciones:
  • Tener un título universitario en Psicología o una carrera relacionada.
  • Tener experiencia en roles similares como especialista en recursos humanos.
  • Tener habilidades comunicativas sólidas para trabajar con diferentes tipos de personal.